ما الهدف من مبادرة "تحسين العلاقة التعاقدية" للعمالة الوافدة في السعودية
أعلنت وزارة الموارد البشرية السعودية ، الأربعاء ، إطلاق "مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية" للعمالة الوافدة في القطاع الخاص ، موضحة أنها ستدخل حيز التنفيذ في 14 مارس 2021 ، بعد أيام من إقرارها. علمت بنبأ نية السعودية إلغاء نظام الكفالة.
وقالت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ، في بيان لها ، إن "مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية هي إحدى مبادرات برنامج التحول الوطني ، وتهدف إلى دعم رؤية الوزارة لبناء سوق عمل جاذب". تمكين وتنمية المهارات البشرية وتطوير بيئة العمل ".
وأضاف أن "المبادرة تقدم 3 خدمات رئيسية وهي: خدمة تنقل العمالة ، تطوير آليات الخروج والعودة والخروج النهائي ، وتشمل خدمات المبادرة جميع العمالة الوافدة في منشآت القطاع الخاص ضمن ضوابط محددة تأخذ في الاعتبار حقوق طرفي العلاقة التعاقدية ".
وأوضحت الوزارة أن هذه المبادرة تأتي في إطار رغبتها في تحسين وزيادة كفاءة بيئة العمل ، وتكملة لجهودها السابقة في هذا المجال ، بإطلاق عدة برامج من أهمها برنامج حماية أجور العاملين. القطاع الخاص ، برنامج توثيق العقود الإلكترونية ، برنامج التوعية بثقافة العمل ، وبرنامج (وودي). ) حل النزاعات العمالية واعتماد برنامج تأمين حقوق العمال وإنشاء نظام لجان عمالية منتخبة وبرامج أخرى تتعلق بتطوير وتحسين بيئة العمل وحماية حقوق العمال. جميع أطراف العلاقة التعاقدية.
وأكدت الوزارة أن المبادرة "تسعى إلى زيادة مرونة وفعالية وتنافسية سوق العمل ، وزيادة جاذبيته بما يتماشى مع أفضل الممارسات العالمية ، وتأتي لتفعيل المرجع التعاقدي في علاقة العمل بين صاحب العمل والعامل. من عقد العمل الموثق بينهما من خلال برنامج توثيق العقد مما يساهم في تقليل التفاوت في الإجراءات التعاقدية للعامل السعودي مقابل العامل الوافد ، الأمر الذي سينعكس في زيادة فرص العمل للمواطنين في سوق العمل وجذب المهارات ".
وأوضحت الوزارة أن "خدمة تنقل العمالة تتيح للعامل الوافد الانتقال إلى وظيفة أخرى عند انتهاء عقد العمل دون الحاجة إلى موافقة صاحب العمل. كما تحدد المبادرة آليات النقل خلال مدة العقد بشرط استيفاء فترة الإخطار والضوابط المحددة ، وتتيح خدمة المغادرة والعودة للعامل الوافد السفر خارج المملكة بمجرد تقديم الطلب بإشعار إلكتروني. صاحب العمل ".
وأضاف: "تتيح خدمة المغادرة النهائية للعامل الوافد المغادرة فور انتهاء العقد بإشعار إلكتروني من صاحب العمل دون الحاجة إلى موافقته ، بالإضافة إلى إمكانية مغادرة المملكة مع العامل تحمل كافة تبعات إنهاء العقد. العقد مبيناً أن جميع هذه الخدمات ستكون متاحة عبر منصة (أبشر) ) ومنصة (قوى) التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
واعتبرت الوزارة أن المبادرة "تعمل على تحسين تنافسية سوق العمل السعودي مع أسواق العمل العالمية وترفع ترتيبه في مؤشرات التنافسية الدولية ، حيث تقترح هذه المبادرة سياسات عمل وفق الممارسات المتفق عليها دوليًا والتي تنظم علاقات العمل. سيؤدي إلى الحد من النزاعات العمالية التي تنشأ أحيانًا بسبب عدم الاتفاق " كما ستساهم أطراف العلاقة التعاقدية في تمكين وتطوير رأس المال البشري وجذب المهارات في سوق العمل.